
El poder de la colaboración y el liderazgo equilibrado en la creación de un cambio positivo
La literatura, testimonio de la humanidad a lo largo de los siglos, nos ofrece innumerables ejemplos donde el poder basado en la colaboración y el liderazgo equilibrado han generado cambios positivos en sus mundos ficticios o representaciones de la...
Leer másFases de desarrollo de un equipo de trabajo
El desarrollo de un equipo de trabajo es un proceso dinámico y multifacético que ha sido ampliamente estudiado por la literatura académica desde la segunda mitad del siglo XX. Comprender las fases de desarrollo de un equipo es crucial para facilitar...
Leer másEl enfoque ambidextro de Escribano Mechanical & Engineering: Una visión directiva en acción
Escribano Mechanical & Engineering es una empresa que se ha destacado por su capacidad para ser ambidiestra, es decir, para gestionar de manera efectiva tanto la explotación de sus operaciones actuales como la exploración de nuevas oportunidades. Este...
Leer másCharla: Liderazgo animado y el error más común de los líderes
La charla titulada “Liderazgo animado: el error más común de los líderes” aborda un tema fundamental en el ámbito del liderazgo organizacional y personal. El concepto de "liderazgo animado" sugiere una forma de liderazgo que está viva, enérgica...
Leer másGestión de proyectos críticos ante la ausencia inesperada de un miembro clave del equipo
La gestión de una crisis en un proyecto crítico dentro de una empresa dedicada al desarrollo de productos personalizados requiere un enfoque estratégico enriquecido con inteligencia emocional. Ante la ausencia indefinida de un miembro clave del...
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